九华新闻网7月3日讯（记者 马文章）7月2日，湘潭经开区新发展有限公司举行中层管理岗位竞聘上岗动员会，进一步统一思想、凝聚改革共识，营造公开、公正、竞争、择优的选人用人环境，为经开区发展激发新活力，注入新动力。湘潭经开区管委会主任、湘潭经开区新发展有限公司党委副书记刘耀奇主持并讲话。

会议现场

刘耀奇表示，自6月18日全市园区改革座谈会召开以来，经开区牢牢把握园区改革的发展逻辑、核心要义和实践要求，凝聚起园区改革的强大合力。积极推动土地财政向产业财政、股权财政进军，聚焦产业培育、招商引资、数字化园区打造等重点方向，全面激发发展内生动力和创新活力。此次中层干部竞争上岗，旨在真正选拔一支政治过硬、业务精湛、勇于创新、敢于担当的干事创业铁军，充分激活经开区干部队伍建设的“一池春水”。

据了解，此次竞争上岗将努力构建一个“赛场选马、实绩说话，能上能下、充满活力”的选人用人新机制，树立“能者上、平者让、庸者下”的鲜明用人导向，为那些“埋头苦干、不事张扬”的实干者提供机会，真正实现“战场出猛将，一线炼精兵，人人有希望，奋斗有机会”的生动局面。

会议解读了此次中层管理岗位竞聘工作方案，明确此次竞争上岗的岗位设置、资格条件、方法步骤以及具体的时间安排等事宜。会议还对做好此次中层干部竞聘工作明确了要求，确保竞聘工作平稳有序、取得实效。湘潭经开区班子成员，各部门及九华投控集团全体干部职工参加会议。