“以师带徒”结对仪式活动现场

九华新闻网2月24日讯（通讯员 陈柯霖）“师父，请喝茶！”杯杯清茶，与眉齐平。6名新进公务员与机关“前辈”牵手成功，结为师徒。2月23日，国家税务总局湘潭经济技术开发区税务局“以师带徒”结对仪式拉开了该局2023年“启明·润苗”活动的序幕。

“师徒结对就像一条无形的纽带，联结着师徒二人。拜师礼成，不仅是一纸契约，更是一种传承，一份责任。作为师父，我们一定会尽己所能、倾囊相授，帮助徒弟们尽快适应新的环境，熟悉业务，补短板、强弱项，让他们早日成长为能独当一面的税务精兵。”作为担任了两届师父的税政股股长的杨学峰，不禁发出了肺腑之言。

据了解，该局在落实上级关于加强基层建设和人才兴税工作部署要求中，进一步深化了“德育青苗”“启明·润苗”工程，做活做实了“青年理论学习小组”品牌。同时，对“青训班”制度进行了完善，由局党委班子成员一人联系一个学习小组，实施全方位育人机制；将青年干部的培养与税收业务“大比武”工作做到紧密结合，形成每日一练、每周一学、每月一考的常态化学习机制。

该局相关负责人表示，湘潭经开区税务局根据上级关于开展青年干部“赓续红色血脉 兴税强国有我”主题实践活动方案的要求，将全面育人培养机制和常态化考学机制相结合，搭建“多元联动”的墩苗平台，创新“活水灌流”的育苗机制，营造“百花齐放”的培苗生态，旨在打造一支欣欣向荣的人才队伍，培养一批新时代敢想敢为、善作善成的新时代税务青年。

活动现场还对2022年度税收业务大比武工作进行了总结，对竞赛先进个人进行了表彰。